Avaliação do trabalho em equipe em uma instituição educacional

Abstract

O presente trabalho tem como objetivo avaliar como é desenvolvido o trabalho em equipe na Escola Municipal de Ensino Fundamental Azarias Fernandes e a atuação do gestor nesse processo, visto que este é um ponto de suma importância para administração no que se refere a Gestão de Pessoas. Tal avaliação foi desenvolvida através da pesquisa qualitativa, mediante a aplicação de entrevista semi-estruturada, onde foi possível concluir que parte dos funcionários desenvolvem atividades que desejam, sentem-se integrados de um grupo, mas que ainda vislumbra muitas dificuldades, variáveis segundos os cargos que ocupam, os quais são dois fatores que interferem na atividade em equipe, a realização profissional e sentir-se membro de uma equipe.