Use este identificador para citar ou linkar para este item: https://repositorio.unilab.edu.br/jspui/handle/123456789/7661
Registro completo de metadados
Campo DCValorIdioma
dc.contributor.authorCorreia, Priscila Roberto Mendes-
dc.date.accessioned2025-12-23T17:27:41Z-
dc.date.available2025-12-23T17:27:41Z-
dc.date.issued2025-12-04-
dc.identifier.citationCORREIA, P. R. M. (2025)pt_BR
dc.identifier.urihttps://repositorio.unilab.edu.br/jspui/handle/123456789/7661-
dc.descriptionCORREIA, Priscila Roberto Mendes. Inserção das mulheres recém-formadas no mercado de trabalho formal e a problemática de gênero na Guiné-Bissau de 1973-2025. 2025. 26f. Projeto de Pesquisa - Curso de Humanidades, Instituto de Humanidades, Universidade da Integração Internacional da Lusofonia Afro-Brasileira, Redenção-Ceará, 2025.pt_BR
dc.description.abstractEste trabalho tem como objetivo geral:  Compreender os processos da inserção das mulheres recém-formadas no mercado de trabalho formal tendo em vista a problemática de gênero na Guiné-Bissau, levando em conta a desigualdade de gênero e objetivos específicos: Analisar a razão da ingressão das mulheres recém-formadas guineenses para a área da informalidade na Capital Bissau.  Entender as principais barreiras que as mulheres atravessam no mercado de trabalho formal.  Identificar as estratégias utilizadas para fazer face a essas barreiras.pt_BR
dc.language.isopt_BRpt_BR
dc.subjectGuiné-Bissaupt_BR
dc.subjectMulheres recém-formadaspt_BR
dc.subjectMercado de trabalhopt_BR
dc.titleInserção das mulheres recém-formadas no mercado de trabalho formal e a problemática de gênero na Guiné-Bissau de 1973-2025pt_BR
dc.typeResearch projectpt_BR
Aparece nas coleções:Projeto de Pesquisa - Bacharelado em Humanidades (Redenção-CE) Instituto de Humanidades e Letras (Ceará)

Arquivos associados a este item:
Arquivo Descrição TamanhoFormato 
PRISCILA CORREIA TCC Baruch Adonai.pdf2025_pp_prmcorreia.pdf662,05 kBAdobe PDFVisualizar/Abrir


Os itens no repositório estão protegidos por copyright, com todos os direitos reservados, salvo quando é indicado o contrário.